Wat houdt de regeling in?

De pensioenregeling van het Spoorwegpensioenfonds is een uitkeringsovereenkomst. Voor alle deelnemers geldt een vaste, kostendekkende pensioenpremie voor de jaarlijkse pensioenopbouw. De werkgevers zorgen ervoor dat het Spoorwegpensioenfonds de premie ontvangt. De vaste premie is normaal gesproken voldoende. Is de vaste premie onvoldoende en heeft het Spoorwegpensioenfonds te weinig vermogen, dan kan dat - in de uiterste situatie - leiden tot vermindering van het pensioen. Alle (gewezen) deelnemers en pensioengerechtigden lopen dit risico; de werkgever is niet aansprakelijk voor het aanvullen van premie- of dekkingstekorten bij het pensioenfonds.

Hoe wordt mijn pensioen opgebouwd?
Hoeveel pensioen u krijgt hangt af van het aantal jaren dat er pensioen is opgebouwd en de hoogte van het salaris. De opbouw van het pensioen is ook afhankelijk van de leeftijd van de deelnemer: